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近來，全國各地人大及其常委會堅守人大工作的大方向、大原則、大道理，堅持守正創(chuàng)新推進新時代人大工作高質(zhì)量發(fā)展，在實踐中堅持好、完善好、運行好人民代表大會制度，有諸多值得學習借鑒的好經(jīng)驗、好做法。它山之石，可以攻玉，人民之友新媒體編發(fā)這些經(jīng)驗做法，供參考。

近年來，黑龍江省人大常委會黨組注重強化政治引領(lǐng)，在抓好機關(guān)青年人才隊伍建設(shè)上下實功、求實效、謀實策，通過持續(xù)打造“真抓實干、馬上就辦”工作品牌、“書香人大”學習品牌和“人大機關(guān)黨旗紅·打造鐵軍爭先鋒”黨建品牌實踐探索，全力打造新時代人大鐵軍隊伍，取得初步成效。

2022年9月5日，《中共黑龍江省人大常委會黨組關(guān)于建設(shè)“四個機關(guān)”打造新時代人大鐵軍隊伍的意見》正式印發(fā)。9月9日，黑龍江省人大常委會召開新聞發(fā)布會，常委會機關(guān)有關(guān)負責同志介紹相關(guān)情況。

打造“真抓實干、馬上就辦”工作品牌

省人大常委會黨組主要領(lǐng)導高度重視年輕干部引進培養(yǎng)工作，研究青年人才建設(shè)方案，創(chuàng)造性提出以機關(guān)品牌建設(shè)為載體，引領(lǐng)帶動青年人才隊伍建設(shè)。堅持政治引領(lǐng)，省人大常委會黨組主要領(lǐng)導連續(xù)三年召開機關(guān)“80后”“90后”年輕干部及新入職干部青年理論學習專題研討交流會，同機關(guān)新任職干部進行集體談話，親自作專題輔導。強化專業(yè)提升，圍繞深化省委“基本業(yè)務+”要求，堅持“干什么學什么、缺什么補什么”，組織形式多樣、內(nèi)容豐富、層次分明的精準化培訓，持續(xù)開展崗位業(yè)務練兵、“公文比武”“每季一測”，培樹更多崗位“知識通”，一體推進干部提能提效，以過硬的干部隊伍業(yè)務素質(zhì)推動單項工作走前列、整體工作爭進位。注重實踐鍛煉，有針對性地將年輕干部放到工作任務重的部門崗位和基層一線經(jīng)受實踐錘煉，三年來，先后組織50余名年輕干部到信訪工作崗位鍛煉，安排近20名新入職干部定期到省紀委監(jiān)委駐機關(guān)紀檢監(jiān)察組跟崗鍛煉，選派8名優(yōu)秀年輕干部參加專項工作。堅持正確選人用人導向，注重在保障服務全國人大會議、省人大會議以及鄉(xiāng)村振興等重大任務中考察鍛煉干部，優(yōu)先提拔使用主動擔當、扛重頂硬、業(yè)績突出的年輕干部。結(jié)合工作實際，統(tǒng)籌推動年輕干部輪崗交流、多崗鍛煉。兩年來，機關(guān)完成內(nèi)部干部輪崗交流53人。

打造“書香人大”學習品牌

省人大常委會黨組高度重視學習型人大機關(guān)建設(shè)，針對青年干部特點，緊貼機關(guān)實際，打造一系列主題鮮明、層次多樣、各具特色的交流研討平臺和學習互鑒載體，全面提升人大機關(guān)干部抓落實的能力素質(zhì)。成立5個青年理論學習小組，實現(xiàn)機關(guān)119名年輕干部全覆蓋，每位省人大常委會副主任聯(lián)系1個青年理論學習小組，定期參加和指導小組活動，每月組織1次組內(nèi)學習討論，每季度組織1次小組研討。每季度安排1期“處長論壇”，每次組織4至8名處級干部，交流政治理論學習，總結(jié)工作經(jīng)驗。每季度舉辦1期廳級干部“導學課堂”，安排3至4名廳級干部，結(jié)合學習體會、工作經(jīng)驗和成長經(jīng)歷作導學分享。每2個月安排1次“人大講堂”。機關(guān)各級黨組織在完成“第一議題”的同時，堅持創(chuàng)新學習內(nèi)容和形式，開展“好書大家讀·好文章大家分享”活動，并與媒體舉行“閱見龍江”青年理論學習小組互動聯(lián)學活動，形成一系列具備人大特色的“自選動作”。

打造“人大機關(guān)黨旗紅·打造鐵軍爭先鋒”黨建品牌

常委會黨組、機關(guān)黨組貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，創(chuàng)新“黨建+”工作模式，持續(xù)強化年輕干部政治能力建設(shè)，以黨建引領(lǐng)年輕干部在做好立法、監(jiān)督、代表等工作中強筋壯骨、增長才干。運用多種方式教育年輕干部知敬畏、存戒懼、守底線。連續(xù)四年召開機關(guān)黨風廉政建設(shè)會議，編印機關(guān)警示教育案例匯編，邀請省紀委監(jiān)委領(lǐng)導同志作紀律處分條例專題輔導，組織赴廉政教育基地等開展警示教育，引導大家自覺繃緊紀律規(guī)矩之弦。堅持以高質(zhì)量黨的建設(shè)引領(lǐng)高質(zhì)量立法、高效能監(jiān)督、高水平代表工作，為助推黑龍江省高質(zhì)量發(fā)展、可持續(xù)振興注入人大青春活力。法工委黨支部“80后”“90后”年輕干部承擔多部地方性法規(guī)修改工作，認真編印具體條文修改情況對照表，促進地方立法質(zhì)效提升；城環(huán)委黨支部“85后”年輕干部連續(xù)兩年參與開展10次督查式調(diào)研和跟蹤監(jiān)督，助力何家溝水質(zhì)穩(wěn)定達標；農(nóng)林委黨支部年輕干部在服務保障全國人大常委會調(diào)研組在黑龍江省調(diào)研工作期間，反映監(jiān)督工作中發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)實困難，為爭取到高標準農(nóng)田建設(shè)專項經(jīng)費計提比例政策支持；代表工委“90后”年輕干部落實省委要求，起草相關(guān)工作進展情況報告，解決代表所在企業(yè)發(fā)展遇到的難題，支持服務天有為電子股份有限公司完成上市。